Studijski program: ELEKTRONSKO POSLOVANJE
Naziv predmeta: MENADŽMENT PROJEKATA I LJUDSKIH RESURSA
Status predmeta: Obavezan
Broj ESPB: 6
Cilj predmeta
Cilj dela predmeta Menadžment projekata je da studenti steknu i usvoje osnovna znanja iz teorije upravljanja različitim projektima iz oblasti informacionih tehnologija, posebno imajući na umu naučno zasnovan i u praksi primenjivan koncept upravljanja projektima. Cilj dela predmeta Menadžment ljudskih resursa je da studenti steknu i usvoje osnovna znanja iz oblasti upravljanja ljudskim resursima u svim fazama procesa upravljanja.
Ishod predmeta
Studenti će naučiti koji je cilj menadžmenta ljudskih resursa, koje su njegove dimenzije, koji se modeli koriste i koji su uticajni činioci na razvoj menadžmenta ljudskih resursa, elemente procesa menadžmenta ljudskih resursa, karakteristike planiranja ljudskih resursa, oblike i faze zapošljavanja, značaj obrazovanja i obuke zaposlenih, vrste i nivoe obrazovanja i obuke, oblike raskida radnog odnosa, elemente ugovora o radu. U delu predmeta na kojem se izučava menadžment projekata studenti će se upoznati sa fazama životnog ciklusa projekta, karakteristikama koncepta upravljanja realizacijom projekta, pristupima u izboru organizacione strukture u izvršenju projekta, ulogom rukovodioca projekta, vrstama ugovora, upravljanjem rizikom u projektu, praćenjem i kontrolom realizacije projekta, sistemom izveštavanja u realizaciji projekta, metodama i tehnikama koje se koriste u upravljanju realizacijom projekta.
Sadržaj predmeta
Teorijska nastava:
Menadžment projekata:
- Pojam i vrste projekata
- Životni ciklus projekta
- Koncept upravljanja projektom
- Organizaciona struktura u upravljanju projektom
- Ljudski resursi u konceptu upravljanja projektom
- Ugovaranje realizacije projekta
- Upravljanje kvalitetom projekta
- Upravljanje rizikom u projektu
- Upravljanje komunikacijama u projektu
- Upravljanje promenama u projektu
- Planiranje realizacije projekta
- Praćenje i kontrola realizacije projekta
- Izveštavanje o realizaciji projekta
- Metode i tehnike u konceptu upravljanja projektima
- Računarski programi za upravljanje projektom
Menadžment ljudskih resursa:
- Uvod u menadžment ljudskih resursa
- Proces menadžmenta ljudskih resursa
- Planiranje
- Zapošljavanje
- Uvođenje u posao
- Obrazovanje i obuka
- Ocenjivanje
- Motivacija
- Zdravstvena briga i bezbednost
- Upravljanje karijerom zaposlenih
- Otpuštanje